Tillit og beredskap. To ord som ved første øyekast kanskje ikke hører så godt sammen.
Når vi snakker om beredskap i dag, handler det gjerne om å være forberedt på det som kan gå galt – på kriser, uro og vanskelige tider. Beredskap handler om å være på vakt.
Tillit handler om noe annet. Om å kunne senke skuldrene. Om å våge å være åpen, be om hjelp og stole på at andre vil deg vel. Men kanskje er det nettopp tilliten som gjør oss bedre rustet når noe vanskelig skjer?
Årets tema for Verdensdagen for psykisk helse er «Tillit er beredskap» – #HverHandlingTeller. Budskapet er at tillit er noe av det som gjør oss bedre i stand til å møte kriser, uro og uenighet. Når vi stoler på hverandre, blir det lettere å be om hjelp, si fra når noe ikke er som det skal, tåle forskjeller og stå sammen når vi trenger det.
Et godt utgangspunkt – og noe å ta vare på
På NMH har vi mye som tyder på at tillit og fellesskap står sterkt. Arbeidsmiljøundersøkelsen fra 2025 viser at ansatte særlig trekker fram kollegasamarbeid og fellesskap, og at mange opplever støtte og psykologisk trygghet i arbeidshverdagen.
Også blant studentene finner vi mye positivt. I SHoT-undersøkelsen fra 2025 oppga 94 prosent at de følte seg godt mottatt da de startet på studieprogrammet, og studentene ved NMH skårer høyt på opplevelsen av å ha betydning for andre.
Samtidig viser undersøkelsene at det alltid er mulig å styrke fellesskapet ytterligere. I læringsmiljøundersøkelsen fra 2024 etterlyste studentene blant annet flere møteplasser og sosiale aktiviteter på tvers av fagmiljøer og studieprogrammer. Det peker på betydningen av å ha arenaer der mennesker kan møtes og bli kjent på tvers av de vanlige faglige rammene.