- Egen kompetanseheving og nettverksbygging for deg som reiser.
- Profilering av NMH som studiested for potensielle studenter.
- At fagmiljøet spesielt og NMH generelt får økt kunnskap om institusjonen du besøker.
Det siste punktet betyr at vi ber alle som drar på slike reiser om å legge inn noen ekstra timer i besøket for å bli bedre kjent med institusjonen slik at også andre fagmiljø på NMH kan lære noe av reisen din. Internasjonalt kontor kan være behjelpelig med å organisere eventuelle møter med relevante personer på institusjonen du besøker.
For å sørge for at det du lærer om institusjonen du har besøkt kommer tilbake til NMH og kan brukes av flere, vil vi sette opp et møte med internasjonalt kontor og/eller fagseksjonsleder så snart du er tilbake for å høre mer om erfaringene dine.
Som hovedregel er det to søknadsfrister for Erasmus+ ansattreiser, som normalt legges til mai og november.
