Organisering av fagseksjoner vedtatt
NMHs styre vedtok 5. mars forslaget om å øke antall fagseksjoner fra 7 til 8, hvor dagens Seksjon for musikkteori, komposisjon og musikkteknologi deles i to seksjoner fra 1. august 2026. Vedtaket innebar også at rektor og direktør kan vurdere og justere seksjonstilhørighet for enkeltfagområder, og eventuelt fastsette nye navn for seksjoner. I tillegg skal rektor og direktør etablere en ny ordning for personalansvaret for stipendiatene. Nøyaktig ordlyd på vedtaket ligger i styrepapirene.
- Saksframlegg og styrepapirer om organisering av fagseksjoner til styremøtet 5. mars.
- Rapporten om fagseksjonsfordeling (pdf i view.publitas)
- Høringsbrevet om fagseksjonsinndeling (pdf i view.publitas)
- Høringssvarene er tilgjengelig i Teams.
Arbeidsgruppe som jobber med fagseksjonene og studieledere
Arbeidsgruppa, som står bak forslaget er satt ned for å jobbe med organiseringen og samhandlingen mellom studieledere og fagseksjonsledere. I arbeidsgruppa sitter fagseksjonslederne Lina Braaten, Ivar Grydeland og Victoria Jakhelln, studielederne professor Kjell Tore Innervik og førsteamanuensis Ellen Mikalsen Stabell, og fra administrasjonen avdelingsleder Renate Hauge Sund og spesialrådgiver Kjetil Solvik, som er sekretær for gruppen.
Mandatet er å vurdere organiseringen av de faglig ansatte i 7 fagseksjoner, og evt. forslå alternativ organisering i en eller flere modeller, samt vurdere fagseksjonsleders rolle, ansvar, myndighet og samhandlingen mellom studieledere og fagseksjonsledere.
Arbeidsgruppa jobber nå videre med med spørsmål som gjelder samhandling og rollefordeling mellom fagseksjonsledere og studieledere.
Administrasjonen
Den administrative organiseringen skal reflektere endringer som gjøres på faglig side, og blir derfor ikke bestemt før styremøtet i juni 2026. Seksjonene i administrasjonen har kartlagt sentrale arbeidsprosesser, for å danne et kunnskapsgrunnlag for det videre arbeidet. I tillegg har spesialrådgiver Kjetil Solvik fått i oppdrag å skissere noen alternative administrative organisasjonsmodeller, som sammen med kartleggingen og innspill fra de administrative seksjonslederne, kan danne utgangspunkt for diskusjon og videre utredning.
Organisering av FoU
Organiseringen av FoU fikk en del oppmerksomhet i rapporten, som påpekte at FoU-linjen mangler klare fullmakter, ansvarsnivåer og en felles forståelse av hva FoU-virksomheten ved NMH skal være, og hvordan den skal følges opp. Et utkast til FoU-strategi er sendt ut på høring, og var tema på fellesdagen 8. januar 2026. Planen vil være et viktig grunnlagsdokument for videre organisering av FoU-arbeidet ved NMH. Utredning og vurdering av organiseringen av FoU-virksomheten har som siktemål å være avsluttet slik at styret kan fatte en beslutning i styrets møte i juni 2026.
Delegasjonsoversikt
En delegasjonsoversikt er publisert på nettsiden. Delegasjonsoversikten er en beskrivelse av ulike organers og funksjoners rolle og myndighet. Tidligere har dette vært spredt i mange ulike dokumenter som er vedtatt på ulike tidspunkter. Nå er det samlet på ett sted. Oversikten le presentert for Styret 11. desember 2025.
